Nossa Equipe
Os sócios do escritório
Dr. Jhonny Laureano
OAB/SP 374.668
Sócio Fundador — Direito do Trabalho
Dra. Fernanda Costa
OAB/SP 401.232
Sócia Fundadora — Direito do Trabalho
Advocacia & Assessoria Jurídica
Advogados Associados especializados em Direito do Trabalho — sediados em São Paulo, atuando em todo o território nacional.
Agendar ConsultaO Escritório
O escritório Laureano, Costa e Cavalcanti Advogados Associados é especializado em Direito do Trabalho, atuando com dedicação na defesa dos interesses de trabalhadores e empregadores perante a Justiça do Trabalho e órgãos administrativos.
Nossa equipe combina profundo conhecimento técnico com atendimento humanizado, oferecendo soluções jurídicas estratégicas e eficazes para cada situação. Acreditamos que uma advocacia de qualidade começa pela escuta atenta e pelo comprometimento com o cliente.
Localizado no coração da Barra Funda, em São Paulo, nosso escritório atua em todo o território nacional, estando preparado para atender com agilidade e sigilo todos os casos que nos são confiados, independentemente da localização do cliente.
Áreas de Atuação
Assessoria completa em demissões, pedidos de demissão e rescisões por justa causa, garantindo o correto pagamento de férias, 13º salário, FGTS e demais verbas rescisórias.
Análise e cobrança de horas extras não pagas, adicional noturno, banco de horas irregular e irregularidades na jornada de trabalho. Atuamos também na nulidade da escala 12×36 quando aplicada em desconformidade com a legislação, garantindo o correto pagamento das horas trabalhadas.
Defesa dos trabalhadores expostos a agentes nocivos à saúde ou a condições de risco, garantindo o recebimento do adicional de insalubridade e de periculosidade previstos em lei, incluindo revisões de laudos periciais e cobranças retroativas.
Representação em casos de assédio moral no ambiente de trabalho, discriminação, dispensa vexatória e demais situações que gerem dano à dignidade do trabalhador.
Defesa dos trabalhadores vítimas de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, buscando indenizações por danos materiais, morais e estéticos.
Ações para reconhecimento de vínculo empregatício em casos de trabalho informal, pejotização e outras formas de fraude à legislação trabalhista.
Defesa da estabilidade provisória da gestante desde a confirmação da gravidez até cinco meses após o parto, incluindo reintegração ao emprego ou indenização em caso de demissão ilegal, licença-maternidade, salário-maternidade e demais direitos assegurados por lei.
Assessoria preventiva para empresas na adequação de contratos, regulamentos internos, programas de compliance trabalhista e gestão de riscos nas relações de emprego.
Nossos Diferenciais
Foco exclusivo em Direito do Trabalho, com profundo domínio da legislação e jurisprudência.
Cada caso é tratado de forma única, com escuta atenta e estratégia jurídica sob medida.
Informamos todos os passos do processo com clareza, honestidade e respeito ao cliente.
Comprometidos com soluções rápidas e eficazes para a resolução dos seus conflitos.
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